Sie finden hier sämtliche Daten, um sich über Mobbing von erwachsenen Personen im Arbeitsleben zu informieren. Was gibt es über Mobbing am Arbeitsplatz zu erfahren?
Da gäbe es zuerst den Begriff Mobbing. Was meint man damit? Wenn Sie jetzt, sofort, etwas darüber lesen möchten, dann klicken Sie mit Ihrer Maus das rote Hyperwort "Mobbingbegriff" an. Sie landen dann sofort auf einem Text, der es Ihnen erklärt. Wenn Sie danach das Hyperwort "zurück" anklicken, dann kommen Sie wieder an diese Stelle, die Sie eben lesen. In einem anderen Text finden Sie dann eine offizielle Definition des Mobbingbegriffes. Illustrierende Fallbeschreibungen/Begriffe erleichtern Ihnen das Verständnis des Begriffes und geben Ihnen "lebendige" Eindrücke des Problemes.

Seit Anfang der 80er Jahre, als ich diesen Begriff münzte, sind rund um die Welt viele Mobbinguntersuchungen durchgeführt worden, die meisten allerdings in den skandinavischen Ländern. Sie können sich auf meiner Hompage über einige davon informieren. Im Literaturverzeichnis finden Sie dann weitere Quellenangaben. Diese Untersuchungen geben Ihnen Information über statistische Häufigkeiten von Mobbingvorfällen am Arbeitsplatz in verschiedenen Ländern.

Ein sehr wichtiges Kapitel ist das über die Gegenmaßnahmen. Hier erzähle ich Ihnen etwas über grundlegende Situationen, die man in einer Organisation anzustreben hat, um Mobbing vorzubeugen, es zu unterbinden oder Geschädigte zu rehabilitieren.

Leider gibt es sehr viele Erkrankungen durch Mobbing. Ich beschreibe Ihnen genau, was Sie höchstwahrscheinlich zu erwarten haben, wenn Sie betroffen sind. Diese Beschreibung hat auch das Ziel, Ihnen darzustellen, wie der weitere Verlauf der Krankheit aussehen wird, wenn Sie in dieser oder jener Form verschärftem Mobbing ausgesetzt sind, oder daß Ihnen diese oder jene Form des Bewältigungsverhaltens weiteren Schaden zufügt.

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